Грандис Капитал предлагает Вам интересную работу, конкурентоспособную оплату труда и социальный пакет, отражающие уровень компетентности и профессионализма сотрудника.
Мы ищем профессионалов, являющихся творческими и ответственными людьми, нацеленными на развитие своего делового потенциала, готовых постоянно совершенствовать свои профессиональные навыки, для совместной работы в стабильной и динамично развивающейся компании и участии в нашем успехе. Мы заинтересованы в талантливых, энергичных и преданных делу сотрудниках.
Открытые вакансии:
Департамент прямых продаж:
1. Старший финансовый консультант
Обязанности:
- Поиск и привлечение частных и корпоративных клиентов (брокерское обслуживание и доверительное управление);
- Активный маркетинг и агрессивные продажи услуг компании клиентам (cold-calling холодные звонки, mailing);
- Проведение переговоров с потенциальными клиентами компании;
- Обеспечение стабильного роста клиентской базы
Требования:
- Опыт успешной работы по прямым продажам финансовых услуг обязателен от 3-х лет;
- Высшее образование (экономическое, финансовое - приветствуется);
- Наличие положительного результата;
- Презентабельность, общительность;
- Наличие клиентской базы приветствуется;
- Развитые навыки продаж и ведения переговоров;
- Знание рынка ценных бумаг и финансовых услуг.
Условия:
- Фиксированный оклад (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом) + премии по результатам работы;
- Перспектива профессионального и карьерного роста;
- Корпоративное обучение;
- Работа в сегменте B2B и B2C;
- Высокий уровень дохода;
- Возможность карьерного роста;
- Оплата мобильной связи;
- Медицинская страховка;
- Страховка выездов за рубеж.
2. Финансовый консультант/менеджер по продажам
Обязанности:
- Поиск и привлечение частных и корпоративных клиентов (брокерское обслуживание и доверительное управление);
- Проведение переговоров с потенциальными клиентами компании;
- Активный маркетинг и агрессивные продажи услуг компании клиентам (cold-calling холодные звонки)
Требования:
- Опыт успешной работы по прямым продажам финансовых услуг обязателен от года;
- Высшее образование (экономическое, финансовое - приветствуется);
- Наличие положительного результата;
- Презентабельность, общительность;
- Наличие клиентской базы приветствуется;
- Развитые навыки продаж и ведения переговоров;
- Знание рынка ценных бумаг и финансовых услуг.
Условия:
- Фиксированный оклад (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом) + премии по результатам работы;
- Перспектива профессионального и карьерного роста;
- Корпоративное обучение;
- Работа преимущественно в сегменте B2C;
- Высокий уровень дохода;
- Возможность карьерного роста;
- Медицинская страховка;
- Страховка выездов за рубеж.
Департамент маркетинговых коммуникаций:
1. Руководитель направления Маркетинг
Обязанности:
- Участие в разработке и реализации маркетинговой стратегии компании, создании новых и модернизации имеющихся продуктов и услуг
- Разработка и реализация плана мероприятий по продвижению Компании, ее продуктов и услуг на основе маркетинговой стратегии
- Создание маркетинговой информационной системы в Компании, проведение кабинетных и полевых исследований рынка, анализ конкурентной среды, составление отчетов и проведение презентаций по результатам исследований
- Разработка и создание презентационных материалов компании, взаимодействие с внешними подрядчиками (типографии, дизайнеры, РА)
- Ведение корпоративного сайта Компании, размещение материалов, редактирование текстов и т.д.
- Участие в разработке и реализации клиентской политики компании, организация и проведение анкетирования клиентов, анализ результатов, выработка рекомендаций на основе полученных данных, разработка и реализация программ лояльности клиентов, проведение специальных мероприятий для клиентов Компании
Требования:
- Опыт работы на аналогичной позиции не мене 2-х лет предпочтительно в инвестиционной компании или банке, желателен опыт руководящей работы
- Успешный опыт самостоятельной реализации маркетинговых проектов с «нуля»
- Знание рынка финансовых услуг
- Знание рынка рекламных и маркетинговых услуг
- Умение отбирать, систематизировать и анализировать информацию
- Творческий подход к решению задач
- Стрессоустойчивость, способность работать в условиях цейтнота
- Коммуникативные и организационные способности
- Отличный русский язык, развитые навыки копирайтинга
- Знание английского языка не ниже уровня intermediate
Условия:
- Стартовый оклад 60-70 т.р. в зависимости от квалификации кандидата
- Медицинская страховка после прохождения испытательного срока
- Страхование при выезде за рубеж
- Корпоративные программы обучения и повышения квалификации
Департамент корпоративных финансов:
1. Вице-президент (руководитель проектов)/ Vice-president (Project Manager) M&A, IB, Corporate Finance
Обязанности:
- Руководство и сопровождение проектов M&A и других консультационных проектов в области корпоративных финансов (due diligence, private placementи т.д.)
- Оценка бизнеса и инвестиционных проектов, подготовка финансовых моделей, подготовка и написание презентаций (тизеры, инвестиционные меморандумы и т.д.) для проектов компании
- Продвижение инвестиционно-банковских услуг компании
- Привлечение корпоративных клиентов и проектов
- Активное развитие Департамента корпоративных финансов
- Расширение сотрудничества со сторонними кредитными организациями, инвестиционными фондами (совместные проекты)
Требования:
- Высшее экономическое образование
- Опыт работы в компаниях "Большой четверки" (BIG 4) приветствуется
- Опыт успешной работы на рынке инвестиционно-банковских услуг и/или корпоративных финансов от 5 лет
- Закрытые сделки M&A
- Обширные связи в финансовых, промышленных и государственных кругах
- Навыки подготовки и написания презентаций, инвестиционных меморандумов, бизнес-планов, финансовых моделей
- Знание основ бухгалтерской, финансовой и налоговой отчетностей
- Опыт управления командой на проектах
- Превосходные коммуникативные и аналитические способности
- Английский язык обязательно (минимум upper-intermediate level)
- Высокая работоспособность и стрессоустойчивость
Условия:
- Интересная работа в активно развивающейся инвестиционной компании
- Фиксированный оклад (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом) + бонусная часть по результатам работы
- Перспектива профессионального и карьерного роста
- Медицинская страховка после прохождения испытательного срока
- Страхование при выезде за рубеж
- Корпоративные программы обучения и повышения квалификации
|